2021年教育体育局工作总结

一、2021年工作总结

1、党的建设得到新加强。加强组织建设，新成立基层党组织2个，发展预备党员31人，转正28人。认真做好区委常规巡察共性问题整改，梳理共性问题7个，制定整改措施23个，完成整改问题7个，开展工程建设、招标采购等专项治理4个，开展督导检查抽查5次。积极推动区委巡察“大改建”专项行动整改落实，针对“请长假、长请假”“门面房房租”2项突出问题，开展专项治理，组织处理10名，追回违规领取工资10.2689万元，收取门面房房租费8万余元。定期开展意识形态工作督导检查，夯实中小学意识形态工作基础。深入推动新一轮深化“三个以案”警示教育暨中央巡视问题整改，对标查找4个问题，制定整改措施15个，完成整改问题4个，销号4个。召开警示教育大会3次，接受警示教育近600人次。集体廉政谈话3次，警示谈话9人，诫勉谈话1人，约谈1人。开展基层党组织书记、党务工作者和发展对象培训4次，累计培训230人次。党史学习教育成效明显，党委理论学习中心组开展党史专题学习8次，集中研讨2次，专题辅导2次，完成为民办实事10件。各校园基层党组织组织集中学习568次，开展专题研讨192次，为民办实事178件。

2、教育经费投入不断加大。投入义务教育薄弱环节改造资金790万元，全面改善薄弱学校办学条件。投入校舍维修、项目维修建设等资金1824.5万元，用于全区部分校舍及操场等项目改造。完成中央及省下达我区6个项目77万元校舍维修资金投入，维修校舍2200平方米。通过大成房产公司捐建工程，教体局机关顺利搬入淮化宾馆办公。投入2114.85万元，为区属34所中小学校配备135套智慧课堂教学设备，完成了100%的乡村中小学智慧学校建设任务。采购了教学一体机171套、课桌椅2650套、计算机360台，为7所学校更新了校园监控系统，整体提升了田家庵区义务教育学校标准化建设质量。免除城乡义务教育阶段学生学杂费并补助学校公用经费及薄本费7953.6余万元，惠及学生50091人。确保教育经费投入“两个逐年增长”。

3、教育民生福祉日益增进。学前三年毛入园率101.8%，高出全市平均水平近9个百分点；普惠园在园幼儿14325人，普惠性幼儿园覆盖率90.9%；公办园在园幼儿8584人，占比54.5%。我区学前三年毛入园率、普惠性幼儿园覆盖率、公办园在园幼儿占比均高于全市平均水平。新城悦府、上郑广场2所公办普惠园正抓紧建设。累计核查省市下发的三个批次控辍保学台账1622人次，资助学前各类困难学生227人、资助19.38万元，其中建档立卡98人，资助8.82万元；完成区属中小学困难学生1256人的资助工作，资助金额101.42万元。确保义务教育阶段适龄儿童少年不失学不辍学。

4、教育队伍建设得到新优化。面向社会公开招聘中小学在编教师38名，幼儿园在编教师39人，认定中小学幼儿园教师资格678人。提拔任用轮岗交流校园长、书记45人，免职11人。轮岗交流教师335人。加大教科研工作力度，着力提升全区教师专业化水平。完成市级课题立项20个，开展优质课评比38节，教学视导6次，送课下乡10节，参与学习教育学生3000余人次。依法保障教师待遇，按时足额发放了义务教育学校2020年下半年奖励性绩效和乡村教师工作补贴。 持续强化师德师风建设，组织开展全区教师2020年度考核，获得优秀等次438人、不合格6人。开展“为党育人、为国育才”主题教育活动及师德师风专项治理。受理群众网络、电话、来人反映违反师德师风线索7起，其中查实处理3起。

5、教育重点工作扎实推进。一是秋学期开学工作平稳有序。新建学校、分流学校、招生入学等各种矛盾顺利化解。投资1.8亿元曹岭湖中学（洞山中学北校区）秋学期建成投用，在区领导直接过问下，路灯、人行道护栏等周边配套设施如期到位。平稳规范有序的对民生中学九年级424名学生整体分流到曹岭湖中学，化解了民生中学学位严重不足矛盾，得到了绝大多数家长认可。加快推进恒大御府配套小学建设，力争2022年秋学期建成投用。二是高质量整合区域内优质资源。加大集团化办学改革力度，落实“县管校聘”制度，加强区内中小学教师的统筹管理。新建曹岭湖中学办成洞山中学北校区，整合了二十二中和舜耕中学中学部教师资源，舜耕中学小学部办成田十八小舜耕校区，实行田十九小和田十八小、田六小和田十五小集团化办学。科学统筹交流教师65人，公开选聘3名乡村优秀教师到城区任教，破解了乡村教师无法到城区交流问题，有效解决了城区部分学校教师编制不足问题。三是“双减”工作扎实推进。全面落实党中央国务院关于“双减”工作等重大决策部署，成立教体局“双减”工作领导小组，加强对校内课后服务监督指导，保障学生在校“吃饱”“学好”，借鉴周边城市课后服务先进做法，规范适当收费标准，确保课后收费支出科学合理，实行秋学期中小学课后服务全覆盖。聚焦强化对学科类校外培训机构资金监管和矛盾化解执行，重点防范和化解培校外训机构“卷款跑路”、学生家长退费难、培训机构教师维权难等风险，切实解决群众急难愁盼问题。从严审批校外培训机构，规范校外培训机构资质准入。暂停审批新的面向义务教育阶段的学科类培训机构，对于已审批的校外培训机构，严格规范办学行为，逐步落实学科类校外培训机构营改非要求，严禁资本运作，上市融资等。调研课后服务及作业管理9次，联合纪委、市场监管等部门暗访校外培训机构17次，收回办学许可证6家。四是疫情防控和疫苗接种工作成效明显。各校园按照要求制定了秋学期开学疫情防控工作演练方案，成立疫情防控工作督查组，对全区109所中小学、幼儿园全面开展督查检查，确保全区中小学、幼儿园安全顺利开学。加大对疫苗接种工作力度，抽调26名机关干部下沉一线，助力洞山街道和国庆街道社区开展扫楼扫户扫人，完成区委区政府下达既定任务。截止到11月，局机关在岗人员接种率达100%，学校教师接种率为97.3%,15-17周岁接种率100%，12-14周岁99.5%，3-11周岁91%。

6、体育事业持续健康发展。召开了全区体育工作会议，认真落实市群众体育工作会议精神，完成市下达的体育设施任务数20个，完成率88%。正在施工4个，正在进行采购招标6个。完成6套体育健身苑和1套多功能运动场室外健身器材安装验收。开展2021年“全民健身活动日”纪念活动，丰富群众体育生活。开展国民体质监测和健身指导，不断提升我区全民健身水平。2021年，我区群众气排球赛获得安徽省冠军，并代表安徽省参加了全运会。获得“全国群众体育先进单位”荣誉称号。

二、存在问题：一年来，我区教育改革发展取得了长足进步。但还存在一些突出问题。一是城乡义务教育一体化水平有待进一步提高，乡村学校基础设施和办学条件较为薄弱，“城镇挤、乡村空”现象有加剧倾向。二是部分学校大校额问题严重，少数学校在校中小学生近5000人，与国家优质均衡创建标准差距较大。三是教师结构性缺编严重，部分学校“区聘”“校聘”教师体量较大，少数学校聘用教师超过在编教师三分之一。且流动大，业务水平参差不齐，给学校管理和教育教学水平提升带来很大影响。四是集团化办学水平有待进一步提高，我区集团化办学成员校占比达60%，但人财物等方面，没有做好集团化管理，科学、合理、规范集团化办学体制机制没有形成。

三、对策建议：一是增加资金投入，改善办学条件。加大对教育经费的调控力度，引导一部分资金向乡村和部分城市薄弱学校倾斜，着力解决义务教育保障经费不足问题，帮助其改善办学条件，补足补齐短板，逐步达到优质均衡发展的办学标准。二是构建服务体系，推进标准化建设。制定并落实城乡统一的中小学幼儿园建设标准、装备配备标准，基本实现校际资源均衡配置。还要加快消除大班额大校额，稳步推进基础教育班额标准化。三是推动深度整合，优化教学资源。做真做实集团办学，打造洞泉片教育集团，使十八小、实验中学优质教育资源的辐射作用进一步扩大。同时加大教育集团内部的师资力量、教育科研、课程资源 、管理模式共享的力度，进一步提高各成员校办学水平。四是加强干部队伍建设，提升专业化水平。积极引导、鼓励区域内或集团内优秀教师与后备干部定期双向流动，逐步解决各校师资力量紧缺、配备不均的问题，促进带动薄弱学校教师的教育教学水平和科研水平的提高。五是深化信息技术应用，推动教育高质量发展。要深化信息技术在教育教学中的应用，推动线上线下教学有效融合，提供时时处处可在线学习的服务。全面落实“五项”管理，健全基础教育质量评价体系，引导基础教育高质量发展。