田十六小优秀教研组考评实施方案

田十六小优秀教研组考评实施方案

为加强学校质量管理，促进各项工作的优化，根据学校内部改革实施方案的有关要求，特制定我校期末优秀教研组的考评办法：

1．学校每学期期末对各学科教研组工作进行考核。考核内容为教研组完成相应教育教学工作职责情况、教研组开展教学教研工作情况、教研组团结协作完成学校部署的其他各项工作情况、教研组内每一位教师履行工作职责及其遵章守纪情况。

2．当学期所有教研组都必须参加学期学科教研组的考核评价，提交教研组总结材料及其相关资料，并面向全校各学科组组长及学校考评组进行组内工作汇报述职。

3．教研组的考核评价采用综合评价方式进行，包括：教研组组长互相测评、部分教师座谈会评价、学校教导处等各部门的汇总评价、学校考评组评价。其中校考评组评价是在以上各项评价基础上进行的最终评价。

4．获得优秀等次的教研组所承担的工作以及在学校各项学校活动中，必须是大家公认的表现比较突出的教研组。

5．组内教师必须要团结合作，整体表现优秀，没有违法、违规现象发生。组内发生违反学校有关规定，或是按照学校有关管理规定不予评优的，按照有关规定予以处理，教研组不得评为优秀。

6．荣获优秀教研组称号的教研组，全体成员享受学校绩效考核奖中的优秀团队奖金。