田十六小优秀科室考评实施方案

发布时间:2023-09-28 09:02信息来源:田十六小文字大小:[    ] 背景色:       

田十六小优秀科室考评实施方案

2019329日 经校教代会第七届四次会议讨论)

为了促进我校各科室更好开展工作,全面落实学校各项工作,推动学校各项工作的顺利开展,根据有关文件精神,结合学校的实际情况,决定在校内开展创建优秀团队活动,特制定如下考核细则:

一、师德修养

科室成员能爱岗敬业,具有高度的责任感,事业心,为人师表,教书育人,爱校爱生。

二、团结协作

科室成员有全局观念,凝聚力强,能相互体谅,有团队合作精神,工作中不互相推诿、指责,协同做好本科室工作,并善于与其他科室沟通。

三、工作主动性

科室成员能积极主动承担、完成本部门或学校安排的部门以外的工作,能积极为学校发展出谋划策。

四、执行力度

科室能制定切实可行的部门计划,科室内部分工明确,各司其责,责任到人,能有效地完成各项工作。

五、工作实绩

科室成员能履行自身职责,较好地完成各项教育教学和本部门管理工作,无重大责任事故,工作有发展、有创新。

注:有违反师德行为或部门发生重大责任事故一票否决。

为进一步了解掌握社会公众对政策执行效果的反馈与评价,请您对该政策的制定及执行提出宝贵的意见或建议。我们将及时收集并分析,共同助力政策不断完善。
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